點擊圖片查看原圖
社保代理是勞動保障事務代理中的一中代理方式，指由政府人事部門所屬的人才服務中心，按照國家有關人事政策法規要求，接受單位或個人委托，在其服務項目范圍內，為個人或單位繳納養老保險、生育保險、醫療保險、失業保險及工傷保險等社會保險的費用。
廣東省勞動保障事務代理暫行辦法第二條規定“本暫行辦法所稱的勞動保障事務代理，是指勞動保障事務代理經辦機構(以下簡稱代理方)，根據協議，接受用人單位或勞動者個人的委托(以下簡稱委托方)，在一定期限內為委托方代管勞動者個人檔案、代辦勞動人事、社會保險等勞動保障事務的行為。”所以說“社保代理”是未來企業用工和勞動者個人享受社保的方式之一，這個行業在中國也逐漸走向成熟。
二、社保代理的對象：
(一)廣東省境內的各類企業、個體工商戶、外國或外省駐粵機構及與之建立勞動關系的勞動者；
(二)機關、事業單位、社會團體、民辦非企業單位及與之建立勞動關系的勞動者；
(三)流動就業人員；
(四)外國企業及華僑、臺港澳企業常駐廣東代表機構或分支機構及其雇員；
(五)失業人員、自謀職業的勞動者及其他在職流動人員；
(六)其他符合政策規定的單位和個人。
三、社保代理的服務內容：
社會保險的險種有5種：養 老 ， 工 傷 ， 生 育 ， 失 業 ， 醫 療。
社保年審,殘聯年審,人事外包,社保費補繳,欠費滯納金查詢,社保證明等
四、社保代理的優勢：
（一）社保代理對企業的幫助：
簡單地講，社保代理對企業的幫助是：提高效率，規避風險，節省成本，促進發展
具體而言：
1.幫助人力資源部門從繁重的重復性事務中解脫，專注于核心的戰略性工作，從而提升人力資源管理的高度和核心競爭力
2提供接觸新管理技術的機會，提高響應的速度與效率；
3.規范操作，有效遏制隨意性的薪資、員工管理，對管理工作的規范性、公正性起到促進作用；
4.降低成本、舒緩資金壓力，克服企業很多的規模經濟弱點。在國內由于勞工權利意識的高漲、就業安全體系和勞動法令的普及，人事直接間接費用及外圍成本不斷地爬升，人力資源管理業務外包則可以降低企業風險，擺脫雜務干擾，最終引導企業專心經營核心資源，發展核心競爭優勢。
5.避免大量投資于人才所帶來的不確定風險。
6.簡化流程，節省時間，提高員工滿意度。
（二）對流動就業人員、失業人員、自謀職業的勞動者及其他在職流動人員來說，可以通過社保代理機構進行社會保險參保，這樣就可以享受國家的社會保障。
這就體現了國家倡導的“人人參保”的相關政策。
服務關鍵詞：廣州社保代理，廣州社保代辦，廣州社保代理公司，廣州社保代辦公司，廣州社保辦理，辦理廣州社保，廣州社保辦理公司，辦理廣州社保公司，廣州社保代繳，廣州社保代交，廣州社保代繳公司，廣州社保代交公司，廣州社保掛靠，掛靠廣州社保，社保掛靠公司，廣州社保掛靠公司，社保代理，社保代辦，社保辦理，社保代理公司，社保代辦公司，社保辦理公司。
廣州市職工社保
繳費基數：養老2529-12645，失業、工傷：1550-15939，生育與醫療：2873-15939元
|
廣州 |
繳費基數 |
企業繳費 |
個人繳費 |
小計 |
||
|
險種 |
繳費比例 |
繳費金額 |
繳費比例 |
繳費金額 |
||
|
養老保險 |
2408 |
14% |
337.12 |
8% |
192.64 |
529.76 |
|
工傷保險 |
1895 |
0.50% |
9.48 |
0% |
0 |
9.48 |
|
失業保險 |
1895 |
0.90% |
17.06 |
0.50% |
9.475 |
26.54 |
|
生育保險 |
3712 |
0.85% |
31.55 |
0% |
0 |
31.55 |
|
醫療保險 |
3712 |
8% |
296.96 |
2% |
74.24 |
371.20 |
|
重大疾病 |
6187 |
0.26% |
16.09 |
0% |
0 |
16.09 |
|
殘保金 |
|
|
74.24 |
|
|
74.24 |
|
總計 |
企業總計 |
782.50 |
個人總計 |
276.355 |
1058.86 |
|
注：參保公司提供公司的營業執照和機構代碼證復印件加蓋公章一份。員工提供身份證復印
件和小一寸相片一張。如是廣州市戶口的多提供戶口本的復印件，如是非廣州市戶口提供暫住證復印件。
廣州駿伯人力資源有限公司
聯系人：李生
手機：15817166732
電話：020-38023538-8801（請說明找代理部李先生）
辦公QQ:812686984
辦公E-mail: dybhr0227@126.com
地址：廣州市天河區中山大道140號華港商務大廈803-806室
